Record Details

ANALISIS KUALITAS TENAGA KERJA TERHADAP PENYERAPAN TENAGA KERJA (PADA STUDI CV. STAR NINE DESA TRITUNGGAL KECAMATAN BABAT KABUPATEN LAMONGAN)

JEKMA

View Archive Info
 
 
Field Value
 
Title ANALISIS KUALITAS TENAGA KERJA TERHADAP PENYERAPAN TENAGA KERJA (PADA STUDI CV. STAR NINE DESA TRITUNGGAL KECAMATAN BABAT KABUPATEN LAMONGAN)
 
Creator Takhiyudin, Imam
 
Subject —
—
—
 
Description Dalam penelitian ini menganalisis kualitas tenaga kerja terhadap penyerapan tenaga kerja (studi pada CV. Star Nine). Menggunakan metode Kuantitatif analisis data mengunakan uji validitas, Uji Reliabilitas, Analisa Regresi Berganda, Uji Korelasi Berganda, Uji Simultan ( Uji F ), Uji Parsial ( Uji t ) Berdasarkan pengujian hipotesis yaitu uji t menunjukkan bahwa nilai thitung untuk variabel Kualitas tenaga kerja sebesar 14,393 > ttabel (1,984). berpengaruh secara parsial terhadap kepuasan pelanggan pada CV. Star Nine. Dari hasi uji F diperoleh nilai Fhitung > Ftabel yaitu 414,674 > 3,09 sehingga teruji bahwa pengaruh yang signifikan terhadap Penyerapan Tenaga kerja pada CV. Star Nine. Y = 2,639 + 0,881 X1, Kualitas Tenaga Kerja (X1) mempunya pengaruh, itu dapat diihat dari besarnya koefisian beta variable Kualitas Tenaga kerja terhadap Penyerapan tenaga kerja adalah 0,881
 
Publisher JEKMA
 
Contributor —
 
Date 2020-03-01
 
Type info:eu-repo/semantics/article
info:eu-repo/semantics/publishedVersion
Artikel yang dipeer-review
 
Format application/pdf
 
Identifier https://jurnalekonomi.unisla.ac.id/index.php/JEKMA/article/view/537
 
Source JEKMA; Vol 1, No 2 (2020): MARET
2715-9094
 
Language ind
 
Relation https://jurnalekonomi.unisla.ac.id/index.php/JEKMA/article/view/537/432